（一）健康管理在体检中的应用

（二）健康管理在健康保险中的应用

（三）健康管理在企业绩效中的应用

（四）健康管理在社区卫生服务中的应用

（五）健康管理在健康服务业的应用

健康管理师是从事对人群或个人健康和疾病的监测、分析、评估以及健康维护和健康促进的专业人员，其工作内容包括：采集和管理个人或群体的健康信息；评估个人或群体的健康和疾病危险性；进行个人或群体的健康咨询与指导；制定个人或群体的健康促进计划；对个人或群体进行健康维护；对个人或群体进行健康教育和推广；进行健康管理技术的研究与开发；进行健康管理技术应用的成效评估等。

随着人口老龄化的进程加快，期望寿命的延长以及慢性病的上升，对健康维护及改善的需求会日益增长。传统的医疗服务模式已不能满足发展的需要。新兴的健康管理行业将有非常广阔的发展前景。建立一支健康管理专业队伍，对于改善和提高中国国民身体素质，全面建设小康社会有着重要意义。

一、课程内容：

健康管理概论、健康风险评估和风险、健康教育与健康促进、饮食营养与健康管理、科学运动与健康管理、心理健康与健康管理、环境与健康管理、中医养生、预防医学等。

二、培训对象：

营养师、营养保健师、瑜伽师、芳香疗法师、医师、护士等医务工作者；健康管理公司、药店、养生会所或保健中心、养老院（或老年公寓）、社区卫生服务中心、医疗服务机构、健康体检中心等的高级管理人员或从事健康教育、健康咨询、健康指导及相关的各界人士。

三、申报条件：

高级健康管理师

1、良好的道德素质和职业修养；

2、大专学历、从事相关行业工作三年以上或本科以上学历、从事相关行业工作一年以上；

3、具有医学、药学、护理、生物、营养学、心理学等相关专业背景的报名者将优先考虑。

（一）职工应在职业资格证书或职业技能等级证书核发之日起12个月内，到本人失业保险参保地失业保险经办机构，申领技能提升补贴。

（二）失业保险经办机构职业资格证书或职业技能等级证书联网查询、与失业保险参保信息比对等方式进行审核。

（三）失业保险经办机构按照规定程序对申请审核后，应直接将补贴资金发放至申请人本人的个人银行账户或社会卡。

技能提升补贴申请、审核的具体程序和操作办法，由各省级人力资源社会部门、财政部门根据本地实际，本着方便、快捷、安全、审慎的原则制定，并主动向社会公开。