千锋互联的讲师如何?

千锋互联一直秉承“用良心做教育”的理念，致力于打造IT教育全产业链人才服务平台，同期在校学员5000余人，合作院校超500所，合作企业超10000家。全国有十三个校区。数十位总监级专家讲师全职授课，200余位业内强师全程面授。

以上只是千锋互联部分的总监级教学讲师

师资在培训机构的成本中所占比例十分巨大。随着互联网技术的成熟，不少培训机构为了削减成本、获取利润，将授课模式渐渐转变成视频授课、双元授课、控屏授课等低成本模式。这种授课模式的转变，为培训机构带来利润的同时，却损害了学员的学习体验。而千锋互联时刻将学员的学习体验、学习效果放在首位。成本再大，也采用数十位总监级专家讲师全职授课，全程面授的模式。千锋相信，将学员的利益放在首位，才是一家培训机构的长存之道。

以上只是部分千锋讲师

千锋互联除了有数十位重量级的总监级讲师外，各大学科的讲师也全部来自央企及上市公司 ，平均从业经验5年以上。讲师在传授学员学科知识的同时更传递学员职场经验。学员学习的目的是为了更好的就业，有多年工作经验的讲师更能把握企业需求，在教学中侧重于工作中应该注意到的地方，为学员以后的工作奠定更好的基础。讲师拥有多年的工作经验，也能更好的开展实战教学，让学生更好的吸收所学知识。

但只有工作经验，欠缺教学经验，并不能更好的将所学知识交付给学员。千锋互联要求讲师，不光拥有多年的从业经验，更有多年的教学经验。既是一个优秀的从业者，更是一名合格的知识传授者。

即使是如此严格的招聘需求，千锋互联仍采用不记名投票的方式，让学员对学科讲师进行评价，留下来的都是经过学员们筛选，并认可的讲师。

面授虽繁绝不减品质，**虽贵必不省人工。千锋互联时刻铭记并践行“用良心做教育”的准则，礼聘优质讲师，为学员提供好的教学服务。

千锋互联雄厚的师资力量，造就了千锋互联的高就业率，造就了千锋学员的高薪资。同时，千锋学员的高就业率，和毕业学员远高于同行的高薪资也是千锋教学实力zui佳的证明。

千锋互联，用良心做教育。